Tim Cook, milliardaire américain surnommé le « génie silencieux », figure parmi les PDG les mieux payés au monde et est devenu une icône de l'innovation et de la pensée prospective à l'ère numérique.

Il est devenu PDG d'Apple Inc. en 2011, une entreprise multinationale américaine spécialisée dans le développement et la vente d'appareils électroniques, de logiciels informatiques et d'ordinateurs personnels.

Le succès de Cook dépasse les résultats financiers ; il s'engage dans les questions environnementales, la durabilité et la philanthropie, inspirant beaucoup. Cela a conduit l'auteur américain Linder Kahney à écrire un livre intitulé « Tim Cook : le génie qui a propulsé Apple au sommet ».

Né le 1er novembre 1960 dans une famille modeste d'une petite ville de l'Alabama, dans le sud-est des États-Unis, Timothy Donald Cook a grandi en pratiquant le cyclisme et le tir, des compétences qu'il a développées chez son grand-père.

Il a excellé académiquement, obtenant un baccalauréat en génie industriel à l'université d'Auburn en 1982, puis une maîtrise en administration des affaires à l'université Duke en 1988.

Cook a commencé sa carrière avec des contributions remarquables chez IBM, une entreprise américaine spécialisée dans l'informatique, où il a travaillé comme ingénieur pendant 12 ans.

Il a ensuite rejoint Compaq en tant que vice-président principal des affaires pour les Amériques du Nord et du Sud et le Pacifique, où il est resté six mois avant de rejoindre Apple en 1998. Il a rapidement gravi les échelons pour devenir PDG en 2011 après la mort de Steve Jobs.

Sous sa direction, Apple a maintenu une croissance rapide en lançant de nouveaux produits comme l'Apple Watch et des enceintes sans fil, tout en développant des services tels que l'App Store et iCloud.

Cook a mis l'accent sur la responsabilité sociale des entreprises, soulignée dans son discours aux Nations Unies en 2013. Depuis sa prise de fonction, il vise à faire d'Apple une entité socialement responsable. La valeur marchande d'Apple a atteint 2,2 billions de dollars sous sa direction.

Malgré des défis comme la pénurie mondiale de puces électroniques, Apple a réalisé des bénéfices massifs d'environ 95 milliards de dollars en 2021 et un chiffre d'affaires de 97,2 milliards de dollars au premier trimestre 2022.

Une grande réussite sous Cook a été le lancement de la fabrication interne, renforçant l'indépendance d'Apple et sa capacité à surmonter les défis.

Le succès de Cook a inspiré le livre de Linder Kahney, traduit en arabe, qui met en lumière les valeurs fondamentales que Cook a instaurées chez Apple dès le premier jour, façonnées par son enfance, sa carrière précédente et son mandat chez Apple.

En 2022, Cook a occupé une place importante dans la liste des milliardaires de Forbes, témoignant de son succès et de son influence dans le monde des affaires et de la technologie.

Sa fortune nette est estimée à environ 2 milliards de dollars, provenant en grande partie de ses attributions d'actions, dont environ 770,5 millions de dollars en 2021 seulement.

Son salaire annuel de 3 millions de dollars représente une petite partie de ses revenus. Malgré sa richesse, il vit dans une maison à San Francisco d'une valeur d'environ 1,9 million de dollars et est connu pour sa frugalité et son goût pour les achats pendant les soldes.

Cook commence sa journée très tôt, avant 4 heures du matin, utilisant ce temps calme pour consulter ses e-mails et suivre les actualités.

Bien que décrit comme un patron strict, Cook respecte les opinions de ses employés et participe activement aux réunions quotidiennes. Son style de leadership combine fermeté et encouragement, démontrant une forte capacité de réflexion stratégique et de gestion d'équipe.

Il construit des relations positives au sein du milieu de travail, motivant les employés à atteindre leur plein potentiel.

Grâce à une approche de gestion « démocratique », Cook a créé un environnement de travail stimulant et positif, équilibrant objectifs commerciaux et responsabilité sociale, renforçant ainsi sa réputation de leader d'affaires de premier plan.

Reflet de sa vision prospective, Cook a rompu avec la tradition en embauchant de nombreux employés sans diplôme universitaire de quatre ans.

Lors de la réunion du Conseil consultatif sur la politique de la main-d'œuvre américaine en 2019, il a souligné un écart entre les compétences des diplômés universitaires et les besoins des entreprises.

Il a révélé qu'environ la moitié des embauches d'Apple en 2018 étaient des personnes sans diplôme de licence, montrant sa conviction que les compétences pratiques et l'expérience valent plus que les diplômes académiques seuls.

Cook a adopté une vision ambitieuse pour un avenir plus durable, visant à rendre tous les produits Apple neutres en carbone d'ici 2030. Il considère cet objectif non seulement comme un outil marketing, mais comme une décision réaliste et économique pouvant inspirer d'autres entreprises à adopter des pratiques durables.

En matière d'environnement, Cook voit Apple comme un catalyseur de changement, investissant dans des solutions d'énergie propre dans le monde entier et s'efforçant d'équilibrer les émissions de carbone avec la consommation d'énergie propre.

Cook est connu pour avoir critiqué la politique environnementale de l'ancien président américain Donald Trump, notamment après le retrait des États-Unis de l'accord de Paris sur le climat de 2015.

Cependant, la louange de Trump envers Cook comme « l'un des meilleurs PDG » et son surnom « Tim Apple » lors d'une rencontre informelle montrent un respect mutuel malgré leurs différences.

Cook croit fermement aux paroles du leader afro-américain Martin Luther King Jr., qui a dit : « La question la plus persistante et urgente de la vie est : Que faites-vous pour les autres ? » Cook a fait de cette citation un élément central de son compte officiel sur X (anciennement Twitter) et se met constamment au défi avec cette question.

Connu pour son sacrifice et son aide aux autres, Cook a proposé de donner une partie de son foie à Steve Jobs pour l'aider à combattre le cancer, mais Jobs a refusé.

En 1996, Cook a été diagnostiqué à tort avec la sclérose en plaques, une maladie auto-immune qui attaque les nerfs, ce qui a affecté sa vie et renforcé son engagement philanthropique.

Cet incident l'a motivé à prendre soin de sa santé et de sa forme physique ; il aime faire du vélo, de longues marches et de l'escalade pendant son temps libre et fait des dons à des organisations dédiées à la sclérose en plaques.

Grâce à la bourse "Tim Cook Leadership", il montre son engagement à offrir des opportunités éducatives aux jeunes en difficulté financière et aux étudiants brillants. Il encourage également les diplômés à essayer de nouvelles choses et à rendre leur vie significative pour remodeler le monde.

De plus, Cook a manifesté son intérêt pour le patrimoine culturel mondial en finançant une partie de la restauration de la cathédrale Notre-Dame à Paris après l'incendie de 2019.